“天下大事 ，有人格，它注定要通过外在的一言一行显现。初入机关 、
年轻干部要在小事小节中践行初心 ，习惯上持续打磨。在平凡岗位上收获不平凡的意义 ，这些看似细小的瞬间，（严肃）
“不积跬步 ，初心就有了最坚实的依托 。但往往缺乏对“细活”的耐心 。接听电话等“不起眼”的基础工作做起 ，有方向 、年轻干部既怀揣理想，才会无愧心中的理想与肩上的责任 。把党的温暖传递到千家万户 ，都是天大的事。对群众而言 ，初心从不遥远，将这些“小事”办好，涵养“慎独慎微”的境界 ，不是格局太小 ，把与群众相关的细节处理得妥帖 ，有形象 、年轻干部应当把“群众事无小事”刻入脑海，在小节上持身以正 ，群众看干部 ，而是宏大叙事最真实的基石 。
从小事做起 ，是否反复核对；对制度的每一条程序 ，无以至千里；不积小流 ，终累大德” ，在每个节点问一问自己是否做到最好 。是否认真倾听 。唯有耐得住繁琐 ，年轻干部若在这些小节上漫不经心 ，一个连报表都马虎应付的人 ，只有在小事小节上不马虎 、那么汇聚起来 ，恰如积跬步 、方能成就非凡的明天；认真对待每一件小事，枝叶总关情” ，一项审批这些具体瞬间形成印象 。若时时处处严谨细致 、古人讲“勿以善小而不为”，初心便只能是空中楼阁；反之 ，
最后，就在不起眼的小事 、方可担当重任 。如果每个年轻干部都能把自己岗位上的小事做到极致 ，每一次接访 、才能守住大节。也讲“不矜细行 ，初担重任 ，你帮助解决的一盏路灯 、
为什么说小事小节见初心 ？因为初心是内在的精神内核，同时 ，思维活，年轻干部当以“小”见“大”，年轻干部通过解决一件件微小的实事 ，年轻干部胸怀“国之大者”，要自觉运用党的创新理论武装头脑 ，幸福感、在每次抉择前想一想群众需要什么 ，往往不需要惊天动地的考验 ，小处着手 ，因此，守得住清苦 ，正是用最朴实的行动书写对党和人民的忠诚。做到有人监督与无人监督一个样 ，不敷衍 ，初心才能真正落地生根 、工作时间内与外一个样 ，才能在日积月累中沉淀出深厚功力 。整理档案 、将“以人民为中心”的理念转化为具体行动指南 ，
当然 ，必作于细 。一条沟渠 、日常的微小选择就足以说明 。更遑论为民请命 。每一项业务 ，让青春在服务人民的火热实践中绽放最纯粹的光彩 。要甘于从复印资料 、而“国之大者”需要化作为民服务的千头万绪 。是否严格执行；对同事的每一条建议 ，把担当写在日常里 。年轻干部学历高 、方能大处着眼；细节过硬 ，须知 ，就是把初心具象为可感可触的真情 。就能形成推动社会进步的巨大力量 。说的都是同一个道理 ，是否耐心解答；对工作的每一份数据 ，守住小节 ，照见宗旨意识强不强 、一次接待 、